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张丕杰一年考:2013高位接盘 2014新挑战种植

发布时间:2020-04-19 18:38:05 阅读: 来源:手动阀厂家

张丕杰一年考:2013高位接盘 2014新挑战

在张丕杰担任总经理后的首个年关,一汽-大众交出了一份圆满的答卷。数据显示,2013年,一汽-大众累计销量达160.7万辆,其中,国产车型达152.6万辆,总体利润继续蝉联车企第一。

高位亦起点。张丕杰将2013年的成功归因于各板块均衡发展,没有短板, 其实,公司的体系能力很强,只要我在决策上不犯大的错误就不会有问题 。

对于2014年,张丕杰制定的目标是170万辆, 国产车150万辆销量只是我的一个新的起点,我们认为一汽-大众的成长空间还是很大的,甚至可以预期,它会不会是二百万、三百万辆,比如我们期待2014年是170万辆,2015年期待190万辆。

2013:角色转变

在一汽-大众上任后,张丕杰转变第一件事便是其座驾从心爱的红旗换成了奥迪A6L。 做什么就开什么。 张丕杰解释道。

在采访过程中不难看出,张丕杰身上依然充满着过去干自主的工程师情怀,内敛、务实。

2013年5月初,一汽-大众年度董事会搬到了德国大众总部狼堡召开,比较特殊的是,中方多了一个陌生人,因为一汽-大众两位正在进行换防交接的总经理均现身公司董事会。

此前不久,一汽集团宣布了旗下两个最重要的业务板块 一汽-大众和一汽轿车(10.39, 0.15, 1.46%)进行 一把手 人事换防的公告,即由原一汽-大众总经理安铁成接替张丕杰担任一汽轿车总经理,张丕杰则接替安铁成担任一汽-大众总经理。

据张丕杰透露,其在一汽-大众的学习期为2个月。这比一般新任一把手的3个月过渡期要短。有消息称,张丕杰上任后为快速了解情况进入角色,曾两天看完一汽-大众所有的报表。

另外,张丕杰在进入一汽-大众初期,还大量听取各科室的工作总结报告,甚至时常将原本1个小时的总结会延长至2-3小时。经过努力,他业务上手非常迅速。

去年7月25日,经过2个月 学习期 的张丕杰出现在 一汽携手奥迪25周年暨销售200万辆庆典 仪式上。在张丕杰看来,两个企业有很好的共同点,这为其快速融入工作奠定了基础。 一汽轿车的文化跟一汽大众的文化并没有什么本质的不同,是工程师文化,这一点跟德国大众的文化很像,是比较务实的这样一个文化,比较简单。 张丕杰说。

对于一汽-大众2013年的成绩,张丕杰归功于企业自身的体系能力,但也正是其快速融入新环境的努力,有效保障了2013年全年的稳定快速增长。

2014年:高位挑战

2013年堪称一汽-大众产品投放最密集的一年:3月全新捷达、4月速腾GLI、奥迪Q3和Q5、6月新CC、12月高尔夫7。产品投放的给力,是一汽-大众在2013年成功摘得总销量冠军的重要支撑。

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标签:张丕杰 一汽大众

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